【脱Objective-C】iPhoneアプリをJava,C#等で開発

0001仕様書無しさん2012/09/27(木) 01:17:59.25
【脱Objective-C】iPhoneアプリをJava,C#等で開発
本当は、
「加速する脱Objective-Cの流れ。iPhoneアプリをJava、C#、JavaScript等で開発する人たちのスレ」
というスレタイです。

増えてきましたね。他にもありますか?

http://www.atmarkit.co.jp/news/201209/21/azure.html
> C#でiOSとAndroidアプリを開発できる機能を提供するため、Xamarinとの提携も発表した。


http://www.atmarkit.co.jp/news/201209/18/j2objc.html
> UI以外の部分をiOSアプリとAndroidアプリ、Webアプリで共有
> 米Google、JavaコードをObjective-Cに変換するツール「J2ObjC」を公開


http://www.atmarkit.co.jp/fsmart/articles/phonegap01/01.html
> JavaやObjective-Cを書かなくても、HTMLやCSS、JavaScriptだけで、
> iOS(iPhone/iPad/iPod touch)・Androidアプリを作成できます。

0002仕様書無しさん2012/09/27(木) 01:31:39.53
業務通達
iphone用アプリを開発することになったから、各自来週月曜日までにMacintoshを買ってくるように。
以上

0003仕様書無しさん2012/09/27(木) 02:07:56.27
違法派遣(偽装請負・多重派遣・事前面接等)についての刑事罰【告訴権者=業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣(契約・正規)、一般派遣、正規社員】

@職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定に違反(1年以下の懲役または20万円以下の罰金)
 ■偽装請負・多重派遣・多重出向(※中間搾取のある正社員出向も含む)
 ■事前面接(顔合わせ・面談・職場見学等)と履歴書提出(※音声録音で立証可能)
A労働基準法第6条(中間搾取の禁止) (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
 ■多重派遣・多重出向(※中抜き業者がいる派遣・出向)

所謂、違法派遣事件においては労働者が自らの権利を守る法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。多重派遣を通じた中間搾取、事前面接など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、労務犯罪の主犯と管理者(派遣元・派遣先)には
慰謝料・和解金または懲役刑が科されることになります。

民事訴訟や労働関係諸局への通報の対極にあるのが書面(告訴状)による刑事告訴(※告訴先は検察の直告班)です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

派遣先・派遣元・中間会社 社長
派遣先・派遣元・中間会社 営業・営業責任者・営業管理役員・取締役
派遣先・派遣元・中間会社 人事管理担当者・人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。(告訴状は人数分提出する必要あり)

0004仕様書無しさん2012/09/27(木) 02:38:30.72
またか:iPhone 5にまたも脆弱性
 50口径ライフルで撃つと壊れることが判明
もはや恒例行事。

ttp://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1209/25/news112.html

0005仕様書無しさん2012/09/28(金) 19:01:53.72
PhoneGAPはナシですかそうですか

0006仕様書無しさん2012/10/02(火) 21:47:38.49
作るアプリの企画がしっかりしてないとこうなるよ

ガラスの靴
http://itunes.apple.com/jp/app/garasuno-xue/id467588317?mt=8

0007仕様書無しさん2012/10/06(土) 21:31:04.94
仕事でTItanium Mobile使うことになったけど
開発環境も実行速度も遅すぎて気が狂いそう

なんでこんなものが持て囃されるんだ……

0008仕様書無しさん2012/10/17(水) 13:42:31.38
ガーベジコレクタ付きの言語はイラネ

0009仕様書無しさん2012/10/25(木) 01:13:18.25
iPhoneアプリの開発者はどんなマシンを使ってるの?

0010仕様書無しさん2012/10/25(木) 05:12:34.31
ウインドウズ7

0011仕様書無しさん2012/10/25(木) 14:07:32.92
例えばこういうアプリもJava, C#で作ればよくなるものでしょうか?
正常に動かないので作り直したいです

ガラスの靴
https://itunes.apple.com/jp/app/garasuno-xue/id467588317?mt=8

0012仕様書無しさん2012/10/31(水) 21:14:54.13
>>11
フラッシュで造れや!

0013仕様書無しさん2013/02/11(月) 22:48:50.68
もうマジでJavaいらんな

0014仕様書無しさん2013/09/21(土) 07:57:56.88
|∧,,∧
| ・ω・)誰もいないみたいね
|⊂ ノ 
|ωJ

0015仕様書無しさん2013/10/15(火) 02:36:20.01
|∧,,∧
| ・ω・)誰もいないみたいね
|⊂ ノ 
|ωJ

0016仕様書無しさん2013/10/31(木) 19:31:34.43
最初はjavaで書けてすげーって感じだったけど
xcode使った方が楽だった。
ワンソースなんて幻想だったのさ

0017仕様書無しさん2013/11/03(日) 23:42:18.59
事前面接の事実をおさえて職安法44条で刑事告訴
http://wiki.algomon.com/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

0018仕様書無しさん2013/12/02(月) 10:53:44.90
ハウスJavaカレー

0019仕様書無しさん2014/01/12(日) 15:35:15.53
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389346716/

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

事前面接等の違法行為の被害者として憲法において保全されるはずの権利
である給料が中間搾取され、労働契約も不安定なものとなり、派遣社員の
なかでは法治国家への不信が増大しているとの議論が存在する。

略〜しかし過去・現在に事前面接下の派遣による中間搾取の損害を受
けた被害者は数百万人にのぼり、憲政史上、類をみない数の中間搾取による
犯罪被害者が創出され、それらの犯罪行為が放置されたことになる。犯罪
被害者も20〜40歳程度の若年・中年層が過半数を占めており、人口構成上、
公共の治安への影響力はきわめて強いといえる。被害者のなかで国(厚生
労働省・労働局・労働基準監督署)および司法(検察庁・警察)に対しての
不信や怒りが高まれば、大きな社会不安をおこす可能性はある。

二・二六事件 松本清張

農村の疲弊は、慢性的に続いていた農業恐慌の上に、
更に昭和 6 年と昭和 9 年に大凶作があって深刻化した。
農家は蓄えの米 を食い尽くし、欠食児童が増加し、娘の身
売りがあいついだ。農村出身の兵と接触する青年将校が、
兵の家庭の貧窮や村の 飢饉を知るに及んで軍隊の危機を感
じたというのはこれまでくどいくらい書いてきた。

そして青年将校らは考えた。結局独占資本的な財閥が私利
私欲を追求するために、こうした社会的な欠陥を招いたとし、
それは政党がこれらの財閥の援助をうけて庇護し、日本の
国防を危うくする政策を行っているからだとの結論に達した。

0020仕様書無しさん2014/02/18(火) 00:41:22.38
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料を支払い
隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)

"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"(事件後、週刊誌の見出し)
"事前面接時に怒り狂った派遣社員が、暴行ではなく面接官・派遣営業の小指を切断してくるのが一番恐ろしい。
小指がなくなれば会社員としての人生は終わりだ。"(事件後、被害妄想正社員の日記)

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

求人広告・サイトの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A

オフショアの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/オフショアリング#日本の法律上の取扱い

0021仕様書無しさん2015/05/17(日) 06:24:19.33
Javaなら、codenameoneとかRoboVMで開発なんかな?
codenameoneは結構使えるかも?

0022クリスチャノ水戸2016/04/16(土) 19:15:22.88
!!注意換気!!
※常識的に事実でなければこの様な内容は書けません!
極悪人、押川定和の被害にご注意下さい。

我々は水戸のサポーターや関係者で押川定和の悪事の被害者を中心に集った団体だ。8割ぐらいはメインスタンドで観戦している。
押川定和は
『ゴール裏で戦う会』
のリーダーで元鹿島サポーター。
SNSで数千もの架空アカウントを作り水戸の関係者の情報を盗み出し個人のSNSを炎上させるなど攻撃を仕掛ける。
SNSで限界になると人を利用して情報を盗み出す。その人がその後どうなろうがお構い無しの使い捨て。押川に誰が騙されて巻き込まれるか分かりません。
皆さん注意して下さい。
Twitter、Facebook、mixi、超水戸、ニコニコ動画など可能な範囲で全てで悪行を行っている。
『悪行の事実を突き付けると全てを自演や同一扱いで煙に巻こうとする。』
悪行が事実の為、表舞台には出れないが2ちゃんねるで反応はする。
水戸の関係者になりすまして未だに水戸スレに書き込み続けている。
現在は悪事が公に広まり鹿島には行けなくなる。しかしながな水戸への悪行は続行中。
押川定和の悪事は犯罪の領域に達している。

押川は現在、悪事が公に広まり鹿島には行けなくなる。しかしながな水戸への悪行は続行中。
勤め先・株式会社WEIC(ウェイク)104-0053
東京都中央区3-1
http://www.ntt.com/bizhosting-basic/data/case2_1.html

0023仕様書無しさん2016/04/20(水) 03:14:02.62
C++はある程度覚えました…。

0024仕様書無しさん2016/04/30(土) 09:48:52.81
>>22
注意歓喜ですか?

新着レスの表示
レスを投稿する